Coordinador de agricultura urbana y alimentación

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Coordinador de agricultura urbana y alimentación

Última actualización el: 8 de mayo de 2026 a las 5:44 p. m. MST

Información sobre pasantías

Descripción general de la granja: La misión del programa de pasantías de servicio Commonwealth Corps es involucrar a los residentes de Massachusetts de todas las edades, orígenes e identidades en el servicio directo para fortalecer las comunidades, atender necesidades críticas y fomentar el voluntariado. A través de la experiencia práctica, los miembros de Commonwealth Corps adquieren habilidades profesionales y conocimientos valiosos, al tiempo que generan un impacto positivo en diversas comunidades de nuestro estado. La Massachusetts Service Alliance (MSA) es una agencia privada sin fines de lucro que supervisa el programa y brinda apoyo a los socios de las instituciones de acogida y a los miembros para que alcancen el éxito a lo largo del año del programa. El único miembro de Commonwealth Corps que se incorporará a Boys & Girls Clubs of Metro South prestará servicio a tiempo completo durante 10 meses. Se unirá a un grupo diverso de miembros de todo Massachusetts que comparten el deseo común de descubrir su pasión y construir su red de contactos al servicio de sus comunidades y del Estado de Massachusetts. Boys & Girls Clubs of Metro South (BGCMS) es una organización dedicada a los jóvenes que se enfoca en apoyar el éxito académico, los estilos de vida saludables y el desarrollo del carácter y el liderazgo de jóvenes de 5 a 18 años en todo el sureste de Massachusetts. El coordinador de la granja urbana y el acceso a alimentos de Commonwealth Corps será un miembro esencial del equipo de BGCMS, contribuyendo a ampliar la capacidad de nuestros clubes para servir comidas diarias saludables a nuestros jóvenes y proporcionar productos frescos cultivados localmente a los niños y las familias de todo el sureste de Massachusetts. A través de su servicio, los miembros del Corps brindarán apoyo nutricional y educativo directo a los jóvenes y las familias en nuestra área de servicio, crearán e implementarán procesos para aumentar la sostenibilidad y la eficiencia del programa Freight Farms, establecerán relaciones con socios clave de la comunidad y evaluarán la efectividad y el impacto del nuevo programa para identificar áreas de mejora.

¿Una granja miembro de CRAFT? No

Inicio de la pasantía: 8/21/2023
Fecha de finalización de la pasantía: 6/22/2024
Número de pasantías disponibles: 1
Fecha límite para presentar solicitudes: 8/1/2023
Duración mínima de la estancia: 10 meses

Detalles de la pasantía:

Tus responsabilidades:

Responsabilidades fundamentales:

· Completar un mínimo de 1.500 horas de servicio, hasta el 22 de junio de 2024.

· Asistir a un mínimo de 6 capacitaciones y eventos de servicio del Commonwealth Corps organizados por la MSA después de la orientación.

· Participar en un mínimo de 1 hora (miembros de tiempo completo) de actividades relacionadas con la MSA cada semana. Esto incluye llenar las hojas de asistencia, completar una reflexión o informe bimestral, u otras tareas o actividades relacionadas con la MSA.

· Administrar el sistema de inventario existente para dar seguimiento a la producción agrícola de Freight Farm y gestionar los tipos y cantidades de productos disponibles para el programa Kids Café y el programa de distribución comunitaria, con el apoyo del director de la granja urbana.

· Implementar y coordinar la iniciativa de distribución mediante camionetas de comida “Mobile Market” (lo que incluye determinar las fechas y los lugares) para distribuir los productos de Freight Farm en toda la comunidad regional de manera regular.

· Reclutar al menos a 10 voluntarios de la comunidad, procedentes de diferentes fuentes, para apoyar las operaciones, los resultados y los componentes educativos de Freight Farms.

· Coordinarse con la directora de Nutrición y su equipo para asignar los tipos y cantidades adecuados de productos frescos para el programa de comidas del Kids Café. Trabajar con el equipo de Nutrición para evaluar los menús actuales y organizar sesiones de escucha centradas en los jóvenes, con el objetivo de crear experiencias culinarias emocionantes y diversas.

· Organizar y llevar a cabo el servicio mensual de la despensa de alimentos del Brockton Clubhouse, en colaboración con el personal del Departamento de Adolescentes y los miembros del Keystone Club. Las responsabilidades relacionadas con la despensa pueden incluir el apoyo a las iniciativas de organizaciones asociadas en algunos fines de semana.

· Apoyar a los directores del programa y a otros miembros del equipo del programa en la implementación de las lecciones en el centro, lo que incluye coordinar los horarios de las excursiones, realizar demostraciones a los estudiantes y servir como fuente de información especializada para los jóvenes que visitan el centro.

Responsabilidades secundarias:

· Participar en todas las reuniones y eventos del Club BGCMS junto con el equipo de tiempo completo de la sede del club

· Asistir a las reuniones mensuales y a los eventos de liderazgo de Clubhouse, y participar en los eventos y reuniones de BGCMS a nivel de toda la organización

· Mantener y ampliar las relaciones existentes con los socios locales como fuentes de colaboración.

· Identificar nuevos socios locales y establecer relaciones de colaboración en toda nuestra región de servicio.

§ Sé parte de la gran comunidad de Commonwealth Corps, lo cual incluye participar en grupos de aprendizaje entre sedes, escribir un breve perfil para el boletín de CC, conectarte con otros miembros en nuestras plataformas en línea y asistir a eventos sociales y de servicio opcionales.

Quién eres:

Debes cumplir con los siguientes requisitos:

· Un residente de Massachusetts (consulte las pautas aquí) con autorización legal para trabajar en los EE. UU.

· Tener al menos 18 años (el rango de edad de los miembros es de 18 a 70 años o más)

· ¿Te entusiasma contribuir a tu comunidad y te interesa desarrollar tus habilidades y adquirir nuevas experiencias profesionales?

· Capacidad para compaginar de manera sostenible los compromisos de la pasantía de servicio con los compromisos personales

· Dominio de la tecnología, incluyendo la suite de Microsoft y Google.

· Comprender y valorar la misión, la visión y los valores de BGCMS.

· Buenas habilidades de comunicación, lo que incluye la capacidad de hacer presentaciones ante grupos numerosos, interactuar con los voluntarios y motivarlos, y representar a la organización en eventos comunitarios.

· Capacidad para relacionarse de manera eficaz con grupos diversos de personas y sentirse cómodo en un entorno de trabajo en equipo muy colaborativo y dinámico.

· Capacidad para desplazarse entre todas las sedes y instalaciones del Club BGCMS.

También sería genial si:

· Hablar un idioma distinto del inglés; se anima a los candidatos multilingües a postularse

· Tener experiencia en jardinería (tradicional o hidropónica) o en agricultura en general.

· Tener experiencia laboral o como voluntario con jóvenes o en un entorno educativo.

Lo que obtendrás:

· Estipendio de1,100 dólares cada dos semanas mientras se preste el servicio, hasta un máximo de 23,100 dólares (tiempo completo), menos impuestos y retenciones;[EL MONTO REAL LO DETERMINARÁ MSA AL MOMENTO DE LA ADJUDICACIÓN]

· Seguro médico (solo cobertura individual);

· Programa de asistencia para miembros, que incluyeservicios de asesoramiento telefónico ilimitados, confidenciales y disponibles las 24 horas del día, los 7 días de la semana, y hasta tres sesiones de asesoramiento presenciales gratuitas, además de muchas otras prestaciones;

· Pago por finalización dehasta 4000 dólares al completar con éxito el servicio, menos impuestos y retenciones;

· Reembolso por capacitación externau oportunidades de desarrollo profesional relacionadas con el servicio y/o los objetivos del miembro (hasta 100 dólares; sujeto a la aprobación de la MSA)

· Acceso para solicitar el reembolso de la matrícula y los fondos de becas de BGCMS

· Oportunidades de desarrollo profesional relacionadas con el desarrollo juvenil, la educación financiera y la supervisión de otras personas

· Capacitación exhaustiva impartida por MSA, centrada en la diversidad, la equidad y la inclusión, así comootras oportunidades de desarrollo profesional;

· Reembolso limitado de los gastos de viaje para asistir aactividades patrocinadas por la MSA a nivel de todo el Cuerpo;

· Reembolso de gastos de Internetde hasta 50 dólares al mes mientras se requiera realizar alguna tarea desde casa, si así lo exige el lugar de trabajo;

· Reembolso limitado de gastos de viaje por parte de la institución de acogida para ciertos viajes relacionados con el servicio que se realicen fuera de su lugar habitual de trabajo, de acuerdo con las políticas de dicha institución;

· Día libre por motivos de salud mental o personalesuna vez al mes, que cuenta como 8 horas (tiempo completo)

· La posibilidad de tener al menos 10 días de ausencias programadas a tiempo completo (pueden incluir días festivos; no cuentan para el requisito de horas);

Tenga en cuenta que recibir estos estipendios o prestaciones podría afectar la elegibilidad de una persona para recibir ciertos beneficios públicos.

Condiciones de servicio:

· Fecha de inicio del puesto: 21 de agosto de 2023[LA FECHA EXACTA LA CONFIRMARÁ MSA UNA VEZ QUE SE ADJUDIQUE EL CONTRATO]

· Fecha de finalización del puesto: 22 de junio de 2024

· Compromiso de servicio de 40 horas (a tiempo completo) por semana durante los siguientes días y horarios

· De lunes a viernes, de 12:00 a 20:00, con eventos ocasionales por la noche y/o los fines de semana, sin exceder los dos por mes

Oportunidades educativas: No

Habilidades requeridas: '- Entusiasmado por contribuir a tu comunidad e interesado en desarrollar tus habilidades y adquirir nuevas experiencias profesionales - Capaz de equilibrar los compromisos de la pasantía de servicio con tus compromisos personales de manera sostenible - Con dominio de la tecnología, incluyendo la suite de Microsoft y Google - Con excelentes habilidades de comunicación, incluyendo la capacidad de presentar ante grupos grandes, interactuar con los voluntarios y motivarlos, y representar a la organización en eventos comunitarios.

Comidas: No

Remuneración: Sí

Vivienda: No

Información de contacto

Dirección de la granja:

Brockton, Massachusetts, 02301

Persona de contacto principal: Max Fontes
Contacto secundario: Lauren Utschig

Teléfono principal:
Tipo: Oficina
    Número: (508) 584-5209
    Correo electrónico: mfontes@bgcmetrosouth.org

Teléfono secundario
Tipo: Oficina
    Número: (508) 824-3311
    Correo electrónico: lutschig@bgcmetrosouth.org

Sitio web: https://www.bgcmetrosouth.org/

Método de contacto preferido: Correo electrónico