Aprendiz de ganadería – Ganadería de Glynwood

Última actualización el: 8 de mayo de 2026 a las 5:50 p. m. MST

Información sobre pasantías

Descripción general de la granja: Glynwood fomenta sistemas alimentarios justos y resilientes para que los agricultores, la tierra y las comunidades prosperen. Durante más de 25 años, hemos sido un pilar fundamental de la agricultura en el Valle del Hudson, en Nueva York, impulsando nuestra misión a través de cuatro estrategias interconectadas que dan lugar a programas integrales en toda la comunidad agrícola. Glynwood es una de las pocas organizaciones sin fines de lucro dedicadas a la alimentación y la agricultura en el país que trabaja a escala regional para transformar nuestro sistema alimentario, apoyando a los agentes de cambio y a los profesionales; promoviendo la salud, la prosperidad y la vitalidad cultural; y abordando el racismo y la desigualdad. Todos nuestros programas y proyectos se basan en nuestras estrategias centrales, que mejoran la salud y la vitalidad del sistema alimentario del Valle del Hudson, demostrando un cambio holístico y regional en el sistema alimentario que inspira iniciativas similares en todo el país.

¿Una granja miembro de CRAFT? Sí

Inicio de la pasantía: 16 de marzo de 26
Fecha de finalización de la pasantía: 9 de diciembre de 26
Número de pasantías disponibles: 2
Fecha límite para presentar solicitudes: 31 de octubre de 25
Duración mínima de la estancia: 9 meses

Detalles de la pasantía:

Descripción general: El programa de aprendizaje en ganadería de Glynwood está dirigido a jóvenes agricultores que estén listos para seguir una carrera en la cría de ganado y deseen ampliar sus conocimientos y habilidades agrícolas. Los aprendices adquieren una base sólida en las habilidades necesarias para trabajar en una explotación ganadera diversificada a pequeña escala. Los aprendices no solo obtendrán experiencia práctica y aprenderán habilidades técnicas, sino que también trabajarán como parte de un equipo para gestionar la explotación ganadera de Glynwood, que cuenta con la certificación Animal Welfare-Approved. El programa de aprendizaje en ganadería, de 9 meses de duración, tiene como objetivo mejorar la comprensión de los aprendices sobre los principios y prácticas de la producción regenerativa, basada en pastoreo, de productos de carne de res, cerdo, cordero y aves de corral.

El programa de aprendizaje de Glynwood es un programa intensivo de capacitación vocacional. Los aprendices trabajan a tiempo completo en el campo como parte del equipo de ganadería y son parte integral del cuidado diario del ganado, lo cual incluye alimentar, dar de beber y manejar a todas las especies en los pastizales. Además de adquirir experiencia práctica y aprender habilidades técnicas como miembros del equipo, los aprendices reciben un importante apoyo educativo que incluye una amplia capacitación práctica en el campo sobre producción ganadera regenerativa con pastoreo rotativo; evaluaciones completas de sus habilidades y su progreso hacia los objetivos del programa; y un plan de estudios presencial de 60 horas. Todo esto está integrado en el horario de tiempo completo. Se espera que los aprendices apoyen la cultura de filantropía de Glynwood y es posible que se les pida que contribuyan a proyectos de narración de historias o eventos liderados por nuestro equipo de desarrollo y comunicaciones. 

Horario laboral habitual: El programa de aprendizaje comienza el 16 de marzo de 2026 y termina el 9 de diciembre de 2026. Los horarios diarios de inicio y finalización varían según la temporada, e incluirán ocasionalmente jornadas laborales más largas y tareas los fines de semana, hasta dos fines de semana al mes. El horario de trabajo básico es el siguiente:

• De marzo a mediados de mayo: jornada laboral de 7:30 a. m. a 4:30 p. m., con una pausa para almorzar de 1 hora no remunerada
• Desde mediados de mayo hasta mediados de agosto: jornada laboral de 7:30 a. m. a 5:00 p. m., con una pausa para almorzar de 1 hora no remunerada 
• Desde mediados de agosto hasta diciembre: de las 7:30 a. m. a las 4:30 p. m., con una pausa para almorzar de 1 hora no remunerada

Para postularse: Por favor, utilice este formulario para enviar su solicitud y suba su currículum y su carta de presentación.

 

Oportunidades educativas: Los aprendices de Glynwood participan en el Programa de Aprendizaje del Valle del Hudson (HVA) de Glynwood, uniéndose a otros aprendices que trabajan en varias granjas mentoras de la zona para asistir a talleres en el salón de clases y realizar visitas a granjas. Además de trabajar en la granja, los aprendices reciben una formación significativa a través de una combinación de un plan de estudios de 60 horas en el salón de clases con instructores expertos y entre 30 y 50 horas adicionales de capacitación impartidas por los administradores de las granjas en forma de módulos de aprendizaje. Cada uno de estos módulos dura de 1 a 3 horas y abarca 20 temas agrícolas clave diferentes, entre los que se incluyen: Manejo de animales con bajo nivel de estrés FAMACHA y evaluación del estado corporal de pequeños rumiantes Recorte de pezuñas Cría de ganado vacuno y ovino Inventario de carne y administración de CSA Costo de los productos vendidos y fijación de precios Procesamiento avícola Pastoreo rotativo y monitoreo de pastizales Instalación de cercas Parto de terneros y corderos Habilidades veterinarias Lavado y empaque de huevos Se anima a todos los aprendices a visitar granjas regionales como parte de la Alianza Regional Colaborativa Mid-Hudson para la Capacitación de Agricultores (CRAFT). Los aprendices también tienen acceso a una sólida red de exalumnos y a otros contactos de la organización para recibir asistencia técnica a largo plazo y apoyo general en el establecimiento de contactos.

Habilidades requeridas: Funciones esenciales del puesto: Brindar cuidados diarios a todas las especies de ganado y animales guardianes de la granja: vacas, ovejas, cerdos, gallinas ponedoras, pollos de engorde, pavos y perros guardianes de ganado. Debe estar dispuesto y ser capaz de manejar todas las especies. Supervisar la cría y los partos Cuidar a los animales enfermos y lesionados Instalar y reparar cercas Mantener la infraestructura y las herramientas para el ganado Participar en la administración del programa de agricultura sostenida por la comunidad (CSA) de carne Mantenimiento de pastizales Manejo del estiércol Participar en el mantenimiento de registros ganaderos Requisitos de elegibilidad: Título de preparatoria, GED o experiencia laboral equivalente Al menos 3 meses consecutivos de trabajo al aire libre en un empleo físicamente exigente, como jardinería, agricultura o construcción Se prefiere algo de experiencia profesional en el manejo de animales, como un año de empleo o una pasantía en una granja Licencia de conducir válida de EE. UU. en regla Habilidades requeridas: El candidato seleccionado debe tener o estar dispuesto a adquirir lo siguiente: Competencia básica con Google Suite, incluyendo procesamiento de textos, hojas de cálculo, correo electrónico y calendario Facilidad para usar un teléfono inteligente, así como para descargar y utilizar aplicaciones para monitorear el pastoreo y la salud de los animales Capacidad para comunicarse claramente en inglés, tanto verbalmente como por escrito Habilidades de comunicación profesionales, colegiales, directas y no agresivas Capacidad para trabajar tanto de manera independiente como en equipo Disposición y capacidad para ayudar en situaciones de emergencia fuera del horario habitual Aceptación de la realidad de la mortalidad animal Exigencias físicas: Este es un puesto físicamente exigente. El aprendiz de ganadería debe ser capaz y estar dispuesto a: Levantar al menos 50 libras de manera segura y con regularidad Levantar y mover animales pequeños Conducir rebaños de animales grandes Levantar y mover fardos, alimento, etc. Permanecer de pie y caminar durante largas horas Realizar otras actividades físicas según sea necesario para el desempeño del trabajo con ganado Trabajar de manera constante al aire libre en cualquier condición climática, incluyendo calor, frío, lluvia, nieve y viento. (No se requiere trabajar al aire libre cuando las condiciones sean peligrosas para la salud humana). Viajes y trabajo los fines de semana: Dado que el ganado requiere atención diaria, el gerente de ganado creará un horario rotativo de fines de semana para el equipo de ganado, incluidos los aprendices. Esto puede incluir la cobertura de tareas durante los fines de semana festivos. Los aprendices participan en excursiones fuera del sitio y pueden asistir a una o más conferencias que requieran pernoctar fuera.

Comidas: No

Remuneración: Remuneración: Salario de $16 por hora Los aprendices acumulan hasta 48 horas de vacaciones y hasta 40 horas de licencia por enfermedad, además de días festivos pagados (sin embargo, el personal de la granja se turna para cubrir los días festivos y recibe tiempo compensatorio por cualquier día festivo en el que trabajen) Un promedio de 200 horas de capacitación pagadas Crédito para el reembolso del celular, si corresponde 500 dólares en una cuenta de reembolso de gastos médicos 200 dólares de subsidio para ropa de trabajo y 250 dólares de subsidio para capacitación Huevos y verduras de Glynwood sin costo; y un descuento del 30 % en la carne de Glynwood y los productos de la tienda de la granja Habitación privada en una casa de 6 habitaciones compartida con los demás aprendices

Vivienda: Sí. A los aprendices se les asigna una habitación privada en una casa de 6 habitaciones y contarán con 4 compañeros de casa. No se permiten mascotas ni parejas. Los aprendices deben estar dispuestos a compartir el espacio de vivienda con compañeros de trabajo. Por favor, considera cuidadosamente si te sentirás cómodo en esta situación de convivencia antes de postularte para este puesto.

Información de contacto

Dirección de la granja:

Cold Spring, Nueva York, 10516

Persona de contacto principal: Carmela Frattellone
Teléfono principal:
Tipo: Célula
    Número: 845-265-3338
    Correo electrónico: cfrattellone@glynwood.org

Sitio web: https://www.glynwood.org/job-opportunities

Método de contacto preferido: correo electrónico